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    更新:2019-04-03
    • 薪资面议
    • 职位福利
    • 学历不限 / 经验不限 / 性别不限 / 年龄不限
    • 锦州市古塔区
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    • 2019-04-03

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    职位描述 面试评价(0) 公司简介
    岗位职责:
    1.及时了解相关岗位薪酬制度政策,对于一线人员的相关咨询进行反馈和解答;
    2.根据已批准的薪酬方案,结合公司流程,负责工资核算;
    3.做到台帐健全、台账统计更新、数字准确、记录及时;
    4.定期按时对各类薪酬相关报表制作及统计分析,以便工资核发;
    5.人事档案管理;
    6.完成领导安排的其它各项工作。
    任职要求:
    1.大专及以上学历,懂财务知识,有薪酬核算经验或熟练掌握excel优先;
    2.数据敏感度高,逻辑性强,踏实、耐心,能吃苦,适应高强度工作;
    3.较强的团队合作意识和沟通协调能力。
    我们会认真对待每一份简历,合者约见,为避免带来大量重复工作,请勿重复投递,谢谢!
    专业服务(咨询/人力资源/财会) 私营.民营企业 200~500人 锦州市凌河区
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